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更新于 12月13日

醫(yī)生崗位

1.5-2萬(wàn)
  • 北京大興區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

內(nèi)科外科急診科公立醫(yī)院醫(yī)師執(zhí)業(yè)證(臨床)
一、招聘崗位及任職要求
(一)招聘崗位:醫(yī)生崗位
(二)崗位職責(zé):
1.聽(tīng)從主值班醫(yī)生的工作安排,負(fù)責(zé)首都機(jī)場(chǎng)醫(yī)救中心或大興機(jī)場(chǎng)醫(yī)救中心應(yīng)急救援、現(xiàn)場(chǎng)勤務(wù)保障、旅客醫(yī)療服務(wù)和突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置工作;
2.堅(jiān)守工作崗位,做好應(yīng)急救援準(zhǔn)備工作,指導(dǎo)護(hù)士配齊急救藥品和準(zhǔn)備好急救器材;
3.負(fù)責(zé)做好站點(diǎn)內(nèi)各項(xiàng)記錄的填寫(xiě),嚴(yán)防事故差錯(cuò);
4.負(fù)責(zé)本站點(diǎn)醫(yī)療儀器設(shè)備的日常檢查、維保,并做好記錄;
5.負(fù)責(zé)調(diào)動(dòng)本站點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)車的使用;
6.機(jī)場(chǎng)發(fā)生航空器緊急事故發(fā)生時(shí),負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)傷病員進(jìn)行檢傷分類和急救處理;
7.負(fù)責(zé)本站點(diǎn)急救和醫(yī)療相關(guān)信息并記錄、整理及匯總工作。
(三)任職要求
1.具備有效執(zhí)業(yè)醫(yī)師及醫(yī)師資格證書(shū),并可進(jìn)行注冊(cè)或變更;
2.內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)、急診醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;
3.能獨(dú)立診斷常見(jiàn)及多發(fā)疾病并予以相應(yīng)處置;
4.具備二年(含)以上臨床工作經(jīng)歷,有急診科、院前急救、三級(jí)醫(yī)院臨床或重癥醫(yī)學(xué)科相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
5.熟練掌握CPR、檢傷分類等急救技能優(yōu)先;
6.擁有良好的品行,具備正常履行職責(zé)的身體條件,具備符合崗位要求的工作能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
7.可以開(kāi)具本人及配偶、直系親屬(或直接撫養(yǎng)人)無(wú)違法、無(wú)犯罪記錄證明,可通過(guò)從事民用航空相關(guān)工作人員的背景調(diào)查(須符合辦理機(jī)場(chǎng)相關(guān)工作證件的條件)。

二、薪酬福利
(一)與首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)緊急醫(yī)學(xué)救援中心直簽勞動(dòng)合同;
(二)年綜合稅前應(yīng)發(fā)20-25萬(wàn)元左右;
(三)繳納六險(xiǎn)二金,包括補(bǔ)充醫(yī)療(含子女補(bǔ)充醫(yī)療)及企業(yè)年金;
(四)給予伙食補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、物業(yè)補(bǔ)貼、取暖補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼及防暑降溫費(fèi)等;
(五)符合條件者可申請(qǐng)集團(tuán)公司公租房;
(六)享受帶薪年休假、生日禮品及節(jié)日慰問(wèn)等福利。

三、工作地點(diǎn):
北京首都國(guó)際機(jī)場(chǎng)和北京大興國(guó)際機(jī)場(chǎng)。
四、招聘流程
本次社會(huì)招聘包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、資格審核、筆試、心理測(cè)評(píng)、面試、背景調(diào)查、體檢和勞動(dòng)合同簽訂環(huán)節(jié)。
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:
報(bào)名時(shí)間為10個(gè)工作日,自2025年12月4日起至2025年12月17日17:00止。
2.報(bào)名方式:
復(fù)制下方網(wǎng)址粘貼到網(wǎng)頁(yè)中填寫(xiě)報(bào)名表,并上傳個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、資格/職稱等證書(shū)。
http://v9im2zp3z73x5x3r.mikecrm.com/wDrhvFN
網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制,須誠(chéng)信報(bào)名。應(yīng)聘者需確保所提交的個(gè)人信息及材料均真實(shí)有效,應(yīng)聘者應(yīng)嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)填寫(xiě)規(guī)范填報(bào)完整、真實(shí)、準(zhǔn)確的報(bào)名信息。嚴(yán)禁提供虛假內(nèi)容和材料,如提供虛假材料的,或因個(gè)人原因無(wú)法辦理機(jī)場(chǎng)隔離區(qū)證件的人員,一經(jīng)查實(shí),將立即取消其錄用資格。由此產(chǎn)生的一切不利后果及法律責(zé)任均由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
資格審核貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,上交的材料不予退還。報(bào)名期間,將開(kāi)展資格審核,報(bào)名信息不實(shí)或不符合招聘條件的應(yīng)聘者,審核將不予通過(guò)。資格審核通過(guò)的應(yīng)聘者將通過(guò)電話、郵件等方式獲得通知,不符合條件的應(yīng)聘者將不再另行通知。請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通,因個(gè)人通訊不暢造成的一切后果由本人承擔(dān)。
(二)資格審核
報(bào)名結(jié)束后,將對(duì)應(yīng)聘者信息進(jìn)行資格審核。
(三)筆試
通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者將收到短信、郵件或電話通知并告知考試具體安排,未通過(guò)人員不再另行通知。
(四)心理測(cè)評(píng)
通過(guò)筆試的應(yīng)聘者將收到短信、郵件或電話通知并告知心理素質(zhì)測(cè)評(píng)具體安排,測(cè)評(píng)結(jié)果作為參考。
(五)面試
通過(guò)考試的應(yīng)聘者將收到短信、郵件或電話通知并告知面試具體安排,未通過(guò)人員不再另行通知。
(六)背景調(diào)查和體檢
通過(guò)面試的應(yīng)聘者將收到短信、郵件或電話通知并告知須提供無(wú)犯罪記錄證明和原單位勞動(dòng)合同解除證明等相關(guān)資料,并至醫(yī)救中心指定醫(yī)院進(jìn)行健康體檢,具體時(shí)間另行通知。
(七)勞動(dòng)合同簽訂
根據(jù)上述結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄用人員。

五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:李女士 聯(lián)系電話:*************

六、聲明
首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)緊急醫(yī)學(xué)救援中心正式授權(quán)委托北京融德人才咨詢服務(wù)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“融德公司”)全權(quán)負(fù)責(zé)此次招聘工作。融德公司作為本次招聘的唯一指定機(jī)構(gòu),確保招聘過(guò)程秉持公平、公正、公開(kāi)的原則。我們鄭重聲明,從未委托或授權(quán)任何個(gè)人、其他平臺(tái)或其他單位進(jìn)行招聘活動(dòng),更不存在所謂的“保過(guò)名額”。同時(shí),我們也未委托或授權(quán)任何個(gè)人或其他單位以合作辦學(xué)、代培、代招等形式進(jìn)行招聘和培訓(xùn)。對(duì)于任何冒用融德公司名義進(jìn)行招聘、培訓(xùn)等不法行為,融德公司概不承擔(dān)法律責(zé)任,并將保留依法追究相關(guān)責(zé)任人法律責(zé)任的權(quán)利。
在整個(gè)招聘及上崗過(guò)程中,融德公司將嚴(yán)格驗(yàn)證應(yīng)聘者的身份及相關(guān)材料。若在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件或存在舞弊行為,將立即取消其錄用資格。由此產(chǎn)生的一切不利后果及法律責(zé)任均由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。特別提醒,應(yīng)聘者無(wú)需繳納任何形式的推薦費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)或保證金等費(fèi)用,敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
感謝您一直以來(lái)對(duì)我們的關(guān)注與支持,期待您的踴躍報(bào)名!

北京融德人才咨詢服務(wù)有限責(zé)任公司
2025年12月4日

工作地點(diǎn)

大興區(qū)北京大興國(guó)際機(jī)場(chǎng)

職位發(fā)布者

李女士/招聘專員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京融德人才咨詢服務(wù)有限責(zé)任公司
融德公司成立于2003年6月,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元,是立足民航業(yè)的綜合性人力資源品牌服務(wù)商。公司依托首都機(jī)場(chǎng),以民航專業(yè)人才服務(wù)為切入點(diǎn),已經(jīng)成為擁有豐富完整產(chǎn)品體系,具備較強(qiáng)影響力的人力資源專業(yè)服務(wù)企業(yè)。公司依托京津冀一體化發(fā)展趨勢(shì),設(shè)立了四家子公司,業(yè)務(wù)范圍逐步擴(kuò)大,涵蓋勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、人力資源外包、招聘、培訓(xùn)、人力資源管理咨詢、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、保潔、維修機(jī)械設(shè)備等,并可根據(jù)委托從事金融、通信、醫(yī)療、電子、電力、冶金、交通運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè)的業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)。目前,公司正在逐步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域和經(jīng)營(yíng)范圍,向著集人力資源、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、餐飲管理等多元化發(fā)展的企業(yè)邁進(jìn)。公司始終堅(jiān)持“以人為本,客戶至上”的服務(wù)理念,是全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范單位、北京人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)的副會(huì)長(zhǎng)單位、北京市AAAAA級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、北京市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、2017北京市商務(wù)服務(wù)業(yè)自主品牌百?gòu)?qiáng)企業(yè)、2019北京地區(qū)人力資源服務(wù)品牌50強(qiáng)、北京市人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范單位、ISO9001認(rèn)證單位以及《勞務(wù)派遣行政許可管理辦法》出臺(tái)后北京市首批獲頒勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可的服務(wù)機(jī)構(gòu)。
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