安世亞太科技股份有限公司成立于2003年，是我國工業(yè)企業(yè)研發(fā)信息化領(lǐng)域的領(lǐng)先者、新型工業(yè)品研制者、企業(yè)仿真體系和精益研發(fā)體系創(chuàng)立者，在國內(nèi)PLM、虛擬仿真及先進(jìn)設(shè)計領(lǐng)域處于龍頭地位。公司堅持“以助推中國工業(yè)發(fā)展為已任”，緊跟我國工業(yè)發(fā)展的迫切需求，伴隨中國工業(yè)發(fā)展而發(fā)展，深入踐行《中國制造2025》。2015年開啟了公司新的發(fā)展戰(zhàn)略:從“工業(yè)軟件及服務(wù)提供者”走向“新型工業(yè)品研制者”，致力于工業(yè)軟件開發(fā)、先進(jìn)設(shè)計體系研究和智慧工業(yè)體系研究。公司總部設(shè)在北京，員工近600人，全國擁有十四家分子公司，客戶4000多家。是國家規(guī)劃布局內(nèi)重點軟件企業(yè)、北京市重點總部企業(yè)、“瞪羚計劃”企業(yè)、“十百千工程”重點培育企業(yè)、北京市企業(yè)技術(shù)中心、兩化融合管理體系貫標(biāo)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、中國創(chuàng)新方法研究會副理事長單位和北京生態(tài)設(shè)計與綠色制造促進(jìn)會主席團(tuán)單位，2013年獲批建立北京市綜合仿真工程實驗室，2015年經(jīng)工信部批準(zhǔn)成立“國家工業(yè)軟件與先進(jìn)設(shè)計研究院”。安世亞太是第一家提出協(xié)同仿真理念的企業(yè)，是精益研發(fā)理念、方法、技術(shù)和平臺的創(chuàng)立者。面對工業(yè)企業(yè)日益智能化的生產(chǎn)設(shè)施和云計算、大數(shù)據(jù)等智能科技的發(fā)展，提出了基于工業(yè)云的智慧工業(yè)體系和技術(shù)框架，創(chuàng)建以客戶為中心的智慧化和自治化工業(yè)形態(tài)的支撐體系，針對工業(yè)PaaS、智慧研發(fā)、智能制造和智慧工業(yè)提出相應(yīng)解決方案。該體系可為“中國制造2025”和智能制造戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)提供技術(shù)支撐。工業(yè)再設(shè)計是公司首創(chuàng)的技術(shù)成果，其本質(zhì)核心是工業(yè)仿真應(yīng)用的升華、正向設(shè)計技術(shù)的工程化，是先進(jìn)設(shè)計技術(shù)與精密制造工藝的結(jié)合。在提高工業(yè)品性能、升級產(chǎn)品的同時，使其走向集成化、輕量化、智能化。工業(yè)再設(shè)計體系深度參與制造業(yè)企業(yè)的研發(fā)價值鏈，從設(shè)計、到仿真分析和驗證，再到制造，為企業(yè)提供了完整的解決方案，同時，公司在原有先進(jìn)設(shè)計體系中，加入綠色設(shè)計的理念，形成服務(wù)于綠色環(huán)保新產(chǎn)品的先進(jìn)設(shè)計體系，將有力推動中國制造業(yè)向創(chuàng)新驅(qū)動、綠色制造方向的轉(zhuǎn)型。公司已開展了若干行業(yè)產(chǎn)品的再設(shè)計業(yè)務(wù)，獲得了用戶的廣泛認(rèn)可，再設(shè)計業(yè)務(wù)是公司當(dāng)前發(fā)展最快的業(yè)務(wù)，從再設(shè)計業(yè)務(wù)能夠支持的我國制造業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)及產(chǎn)量看，該業(yè)務(wù)具有巨大的市場前景。公司成立以來持續(xù)增加研發(fā)經(jīng)費投入，掌握了大量核心技術(shù)，已擁有發(fā)明專利7項、95項軟件著作權(quán)證書。借助于優(yōu)秀的理念、技術(shù)、產(chǎn)品和方案，公司廣泛參與和支持諸如大飛機(jī)、航空發(fā)動機(jī)、運載火箭、飛船、坦克、船舶、高速機(jī)車等國家重大項目和工程的建設(shè)工作，多次主持或參與863、973等國家和北京市重大課題研究工作。在20年發(fā)展過程中，公司積累了優(yōu)質(zhì)的客戶資源，用戶粘性較高，建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，用戶群體覆蓋航空、航天、電器、機(jī)械、兵器、船舶、汽車、水電、石化、土建、冶金、鐵道等眾多領(lǐng)域；高校科研用戶遍布中國各大高等理工院校。同時，公司也形成了經(jīng)驗豐富的管理團(tuán)隊、專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊、優(yōu)秀的銷售團(tuán)隊和可靠的技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊，公司管理團(tuán)隊擁有良好的國際化教育背景、較強(qiáng)的創(chuàng)新意識、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力，積累了豐富的管理和行業(yè)工作經(jīng)驗。公司的管理團(tuán)隊長期穩(wěn)定，主要高級管理人員服務(wù)公司的平均年限達(dá)10年以上。