崗位職責(zé):
行政管理、計算考勤、工資、績效打分核算、辦公用品采購、二級培訓(xùn),管理部門資產(chǎn)
任職要求:
大專及以上學(xué)歷;
經(jīng)驗:1、熟悉行政文秘、績效管理知識;2、具有文員或人力資源績效管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;3、掌握并運用考核工具和績效溝通反饋技巧。
個人綜合能力:1、具有積極端正的工作態(tài)度和較強的責(zé)任心;2、具有較強的綜合統(tǒng)籌工作能力和快速的適應(yīng)能力;3、具備良好的人際交往能力,善于統(tǒng)計分析。
職位福利:五險一金、績效獎金、定期體檢、節(jié)日福利、通訊補助