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中藥業(yè)務經理

6000-8000元
  • 赤峰紅山區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團隊執(zhí)行強
  • 五險一金
  • 周末雙休
  • 人際關系好
  • 交通便利

職位描述

中藥推廣中藥飲片
業(yè)務職責:
1.根據集團組織制定的中藥營銷計劃,制定各項有關營銷的規(guī)章制度,報請上級批準后組織實施。
2.認真完成公司下達的銷售額、毛利率、應收款等各項任務指標。
3.做好客戶的各項跟蹤服務與信息反饋工作,提高服務質量,改善服務態(tài)度。
4.做好中藥銷售貨款回收,減少和控制壞、死賬。
5.嚴格把好藥品銷售中的質量關,減少退貨損失。
6.協(xié)調處理好與營銷部門、配送部門、金貴公司的關系,著力解決好中藥調撥、緊隨西藥銷售、配送等問題,促進中藥銷售大幅增長。
7.對新疆公司所屬三級公司中藥部門的服務、支持、指導、管理職能;定期統(tǒng)計分析中藥經營的各項數(shù)據,為上級決策提供依據。
管理職責:
1.組織執(zhí)行本系統(tǒng)規(guī)章制度,協(xié)助金貴公司優(yōu)化流程。
2.督促部門及時完成金貴公司的任務,全力支持全集團的項目性工作,并力求達到集團考核指標要求。
3.制定下屬分公司對口部門的年度考核方案、審核考核結果。
4.制定本部門年度、月度工作計劃,并負責跟蹤落實。
5.承擔本部門員工的績效管理工作,包括績效方案的完善和實施、績效評估、績效面談等。
6承擔部門內部的人員管理及團隊建設工作,組織實施本系統(tǒng)人員的選拔、培養(yǎng)、儲備與輸出等工作。
7.組織本部門的企業(yè)文化建設活動。
8.主持本部門的管理創(chuàng)新工作。
9.協(xié)調與其他部門的關系,完成上級領導交辦的其他任務。
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工作地點

紅山區(qū)赤峰九州通醫(yī)藥有限公司1

職位發(fā)布者

齊玲嬌/人力資源專員

剛剛活躍
公司Logo九州通醫(yī)藥集團股份有限公司
九州通發(fā)軔于改革開放之初的1985年,成立于民營資本允許進入醫(yī)藥流通領域的1999年,2010年11月在上海證券交易所掛牌上市,現(xiàn)已發(fā)展成為科技驅動型的全鏈醫(yī)藥行業(yè)綜合服務商。九州通是國內最大的民營醫(yī)藥商業(yè)企業(yè),位列中國醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)第四位,是行業(yè)內唯一獲評全國十大“國家智能化倉儲物流示范基地”的企業(yè),位列2023年《財富》“中國企業(yè)500強”第171位、“中國民營企業(yè)500強”第57位。九州通專注于醫(yī)藥商業(yè)、醫(yī)藥物流及大健康產業(yè),以西藥、中藥、器械等為主要經營產品,為個人和機構提供專業(yè)的健康管理服務,在全國設立了31個省級與110個地市級物流中心,下屬公司548家,營銷網絡覆蓋了全國96%以上的行政區(qū)域。九州通積極拓展醫(yī)院、總代總銷、醫(yī)藥分銷、數(shù)字零售(萬店加盟)、醫(yī)療器械、中醫(yī)藥、健康管理與技術增值服務等戰(zhàn)略業(yè)務,利用互聯(lián)網和數(shù)字化工具,建立了服務上下游客戶、高效協(xié)同、行業(yè)領先的醫(yī)藥供應鏈和大健康綜合服務平臺。面向未來,九州通將持續(xù)推進“三新兩化”戰(zhàn)略——通過新產品戰(zhàn)略構建公司產品競爭力,提升公司的盈利水平;通過新零售、新醫(yī)療戰(zhàn)略觸達C端,構建C端服務能力;通過數(shù)字化、智能化戰(zhàn)略實現(xiàn)公司整體經營管理水平的提升;通過不動產證券化(REITs)戰(zhàn)略實現(xiàn)輕資產輕運營,進一步提升公司股東權益增值回報。同時,公司也將加大對人才的引進力度,堅持長期主義,打造“百年老店”,構建更穩(wěn)健、更健康、更可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。
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