崗位職責(zé):
制定公司年度招商事業(yè)部的營(yíng)銷計(jì)劃方案并確保指標(biāo)100%達(dá)成;
根據(jù)年度人力資源需要求計(jì)劃,第一時(shí)間補(bǔ)充各級(jí)人員,組建高效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)且負(fù)責(zé)培訓(xùn)到位;
完善招商系統(tǒng)的信息化管理,看清各代理商、各品種的真實(shí)銷售數(shù)據(jù);
根據(jù)推廣部產(chǎn)品推廣方案,讓代理商積極配合學(xué)術(shù)推廣工作,形成協(xié)同學(xué)術(shù)效應(yīng);
嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)制度,嚴(yán)格執(zhí)行公司考核制度,不竄貨、不造假等;
嚴(yán)格執(zhí)行0風(fēng)險(xiǎn)管理制度,定期分析應(yīng)收賬款和費(fèi)用結(jié)算情況;
完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
本科及以上,醫(yī)藥、工商管理等相關(guān)專業(yè)
相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上
醫(yī)藥基礎(chǔ)知識(shí)、醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)法規(guī)知識(shí)
組織領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通、談判能力