崗位職責(zé):
1.深入分析所負(fù)責(zé)區(qū)域銷售、毛利、費(fèi)用及核心指標(biāo),提供本地化業(yè)務(wù)洞察與行動(dòng)建議;
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售預(yù)算/預(yù)測(cè)的落地執(zhí)行、跟蹤監(jiān)控及滾動(dòng)更新,支持區(qū)域目標(biāo)達(dá)成與資源優(yōu)化;
3.為區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)提供財(cái)務(wù)支持,包括客戶/渠道盈利分析、合同評(píng)審、促銷方案評(píng)估及本地市場(chǎng)策略的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
4. 監(jiān)控區(qū)域內(nèi)銷售相關(guān)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及地方政策影響,確保業(yè)務(wù)符合內(nèi)控與法規(guī)要求。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);
2.3-5年財(cái)務(wù)分析/BP經(jīng)驗(yàn),具備醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有區(qū)域支持或駐地經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.精通財(cái)務(wù)分析建模與數(shù)據(jù)處理,能快速將區(qū)域數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)決策支持;
4.出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能與區(qū)域銷售及管理層高效協(xié)作,具備解決區(qū)域業(yè)務(wù)問題的推動(dòng)力。