職位描述
前端架構(gòu)CSSVueHTML5web前端移動前端ReactH5前端開發(fā)
崗位職責(zé)
1. 負責(zé)產(chǎn)品的前端技術(shù)方案選型與設(shè)計，參與建設(shè)完善公共組件、前端框架、工程體系；
2. Web前端表現(xiàn)層及與后端交互設(shè)計和開發(fā)；
3.負責(zé)團隊前端架構(gòu)的建立和實施，業(yè)務(wù)解決方案的建設(shè)，技術(shù)難題的攻關(guān)；
4.文檔撰寫、code review和單元測試，把控項目進度和質(zhì)量；
5.指導(dǎo)團隊的技術(shù)體系建設(shè)，提升團隊的技術(shù)氛圍；
任職資格
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)；
2.前端開發(fā)經(jīng)驗豐富，具備扎實的編程基礎(chǔ)和深入的技術(shù)知識，有豐富的軟件設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗；
3.精通各種Web前端技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)(Javascript/ES6/HTML/HTML5/CSS/CSS3)，熟悉頁面架構(gòu)和布局，Web語義化有深刻理解；
4.精通React.js、Vue.js等主流前端框架進行開發(fā)，熟練使用Less/Sass，精通webpack、glup等構(gòu)建工具的配置和使用；
5.熟悉React Native及Electron的框架原理及運用；
6.了解服務(wù)器端的相關(guān)工作，在交互體驗、產(chǎn)品設(shè)計、前端性能提升等方面有自己的見解；
7.對前端工程化與模塊化有深入的了解；
8.至少熟悉一門非前端的語言，并有實踐經(jīng)驗；
9.具備良好的團隊協(xié)作能力和技術(shù)提升能力；
10.具備創(chuàng)業(yè)心態(tài)，對技術(shù)有激情，喜歡鉆研，能快速接受和掌握新技術(shù)；
11.良好的表達能力和溝通能力。
福利
公司層面：
1、國家法定假日
2、公司關(guān)愛：婦女節(jié)、兒童節(jié)、在職周年獎勵假、家長會假、優(yōu)秀員工獎勵假、團建
3、員工福利：加班膳食補貼、交通補貼、補充醫(yī)療（含子女）、半年度體檢、員工關(guān)愛基金、生日會、水果基金、員工關(guān)愛日、時令關(guān)愛
部門及崗位層面:
1.13薪
2. 節(jié)日福利
3. 定期團建
1. 負責(zé)產(chǎn)品的前端技術(shù)方案選型與設(shè)計，參與建設(shè)完善公共組件、前端框架、工程體系；
2. Web前端表現(xiàn)層及與后端交互設(shè)計和開發(fā)；
3.負責(zé)團隊前端架構(gòu)的建立和實施，業(yè)務(wù)解決方案的建設(shè)，技術(shù)難題的攻關(guān)；
4.文檔撰寫、code review和單元測試，把控項目進度和質(zhì)量；
5.指導(dǎo)團隊的技術(shù)體系建設(shè)，提升團隊的技術(shù)氛圍；
任職資格
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)；
2.前端開發(fā)經(jīng)驗豐富，具備扎實的編程基礎(chǔ)和深入的技術(shù)知識，有豐富的軟件設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗；
3.精通各種Web前端技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)(Javascript/ES6/HTML/HTML5/CSS/CSS3)，熟悉頁面架構(gòu)和布局，Web語義化有深刻理解；
4.精通React.js、Vue.js等主流前端框架進行開發(fā)，熟練使用Less/Sass，精通webpack、glup等構(gòu)建工具的配置和使用；
5.熟悉React Native及Electron的框架原理及運用；
6.了解服務(wù)器端的相關(guān)工作，在交互體驗、產(chǎn)品設(shè)計、前端性能提升等方面有自己的見解；
7.對前端工程化與模塊化有深入的了解；
8.至少熟悉一門非前端的語言，并有實踐經(jīng)驗；
9.具備良好的團隊協(xié)作能力和技術(shù)提升能力；
10.具備創(chuàng)業(yè)心態(tài)，對技術(shù)有激情，喜歡鉆研，能快速接受和掌握新技術(shù)；
11.良好的表達能力和溝通能力。
福利
公司層面：
1、國家法定假日
2、公司關(guān)愛：婦女節(jié)、兒童節(jié)、在職周年獎勵假、家長會假、優(yōu)秀員工獎勵假、團建
3、員工福利：加班膳食補貼、交通補貼、補充醫(yī)療（含子女）、半年度體檢、員工關(guān)愛基金、生日會、水果基金、員工關(guān)愛日、時令關(guān)愛
部門及崗位層面:
1.13薪
2. 節(jié)日福利
3. 定期團建
工作地點
北京云谷電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園（豐臺區(qū)南方莊乙56號院）2號樓6層
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職位發(fā)布者
李楊/人事經(jīng)理
立即溝通
北京太平寶迪科技發(fā)展有限公司北京太平寶迪科技發(fā)展有限公司成立于2002年，是一家提供音視頻解決方案和產(chǎn)品供應(yīng)的集團公司，公司業(yè)務(wù)涉及音樂演出、AV集成、錄音制作、廣播電視、固定安裝、消費電子、樂器設(shè)備、家庭娛樂等一系列與之相關(guān)的業(yè)務(wù)。太平寶迪擁有廣博全面的產(chǎn)品線，為客戶帶來無以倫比的體驗和一站式的整合解決方案。隨著業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，為了更好地滿足全國客戶的需求，寶迪在深圳、杭州、成都和香港設(shè)立了分公司，在上海、濟南、沈陽設(shè)立了辦事處。太平寶迪擁有一支設(shè)計能力超前及技術(shù)服務(wù)水準(zhǔn)高超，現(xiàn)場經(jīng)驗豐富的專業(yè)安裝、調(diào)試、培訓(xùn)指導(dǎo)隊伍。幾年來，公司憑借自身雄厚的高科技實力和完善的售后服務(wù)體系，相繼支持經(jīng)銷商、工程商及系統(tǒng)集成商完成了幾千項音視頻系統(tǒng)。為中港澳地區(qū)的眾多政府機構(gòu)、劇院、音樂廳、廣播電臺及電視臺、體育場館、會議會展中心、酒店、娛樂及演出租賃公司、專業(yè)錄音棚、高檔寫字樓等設(shè)計專業(yè)系統(tǒng)及解決方案，這些項目以其前瞻的理念、先進的技術(shù)、可靠的質(zhì)量、優(yōu)異的服務(wù)獲得了廣大用戶和專業(yè)人士的一致好評。為更好地服務(wù)于用戶，寶迪公司目前在國內(nèi)與港澳臺地區(qū)與超過300家核心合作伙伴保持緊密的業(yè)務(wù)往來，同時還組建了技術(shù)支持服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，方便與廣大用戶溝通，保證及時的技術(shù)支持和售后保養(yǎng)維修。幾年來，寶迪公司致力于科技、藝術(shù)與音樂的結(jié)合，我們的宗旨是不但要交給客戶一套好的音視頻系統(tǒng)，更重要的是幫助客戶發(fā)揮系統(tǒng)的潛在功能，為中國的專業(yè)音頻事業(yè)竭盡奉獻。企業(yè)文化-人是第一生產(chǎn)力經(jīng)營理念-通過完善的解決方案與完美服務(wù)創(chuàng)造成功未來企業(yè)精神-認(rèn)真勤奮、不斷求知、積極進取、責(zé)躬省過企業(yè)核心價值觀-客戶至上、服務(wù)第一公司福利待遇薪酬情況：公司為員工提供符合其自身能力并在行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇，包括基本工資，交通補貼，通訊補貼，午餐補貼等，為了激勵優(yōu)秀的個人與團隊，公司設(shè)立了多樣化的獎勵項目。福利情況：一、常規(guī)福利類：公司按照國家規(guī)定，為所有的正式員工繳納五險一金；二、考勤休假類：1.國家法定假期+周末雙休；2.彈性工作制：工作日9:00-10:00考勤打卡，工作滿8小時，晚上18:00-19:00簽退即可；3.六一兒童節(jié)學(xué)齡前兒童的父母放假一天。三、辦公室及節(jié)假日類：1.每周1-2次辦公室甜品、飲料或水果供應(yīng)；2.節(jié)假日購物卡或節(jié)日禮品；3.半年度電影票；四、司齡獎勵類：1.入職滿半年，享受公司年度體檢；2.入職滿一年，享受公司購買的額外商業(yè)保險（門診、急診、重疾、意外傷害+子女投保50%）；3.入職滿3年、5年享受公司購買的一定額度購物卡；4.入職滿8年享受公司提供的3天帶薪休假+3000元旅游基金；五、員工關(guān)愛類：員工關(guān)愛基金：視具體情況，以無償幫助或有償借款的形式，為員工解決購房、購車、醫(yī)療及子女教育的幫助。六、其他類：1.公司組織的定期培訓(xùn)（音頻、產(chǎn)品、廠家及其他）；2.公司組織的定期文體活動（包括：籃球、羽毛球等等）；3.Teambuilding或年度outing；
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