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更新于 8月12日

財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

8000-10000元·13薪
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

物業(yè)公司財(cái)務(wù)副經(jīng)理
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定公司的資金管理、成本核算、費(fèi)用開支和財(cái)產(chǎn)管理等方面的規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部的管理工作,組織各項(xiàng)工作的正常開展,保證部門職能有質(zhì)量有效率的履行。
3、組織財(cái)務(wù)部人員做好會(huì)計(jì)核算工作,及時(shí)準(zhǔn)確地編制會(huì)計(jì)報(bào)表,掌握企業(yè)資金活動(dòng)情況和經(jīng)營(yíng)成果,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為公司管理決策提供依據(jù)。
4、負(fù)責(zé)組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算,掌握預(yù)算執(zhí)行情況,對(duì)執(zhí)行中存在的問題提出改進(jìn)建議。
5、熟悉財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)定,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)章制度辦事,理好財(cái),把好關(guān),避免浪費(fèi),堵塞漏洞。
6、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行學(xué)習(xí),不斷提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。及時(shí)掌握他們的工作表現(xiàn),提出使用和獎(jiǎng)懲意見。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)出納、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)管理等方面的理論知識(shí),熟悉國(guó)家和地方相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)政策。能夠熟練運(yùn)用操作財(cái)務(wù)軟件及一般的office辦公軟件等;掌握財(cái)務(wù)部門相關(guān)流程,熟悉掌握財(cái)務(wù)分析報(bào)表等編制;
4、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,誠(chéng)實(shí)、原則性強(qiáng);具有良好的邏輯思維能力,較好的溝通能力,一定的組織協(xié)調(diào)能力、談判能力和公關(guān)社交能力;有管理意識(shí),培養(yǎng)人員、凝聚團(tuán)隊(duì)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、宿舍、定期體檢、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)安華西里三區(qū)18號(hào)院

職位發(fā)布者

李麗軍/人事經(jīng)理

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國(guó)交物業(yè)系隸屬于交通運(yùn)輸部機(jī)關(guān)三級(jí)資質(zhì)的央屬物業(yè)管理專業(yè)單位。公司內(nèi)設(shè)十個(gè)部門,其中職能科室5個(gè);物業(yè)管理項(xiàng)目部5個(gè),公司總部地處北三環(huán)內(nèi),緊鄰三環(huán),系公司領(lǐng)導(dǎo)及職能科室辦公所在,其他六個(gè)項(xiàng)目部基本處于三環(huán)內(nèi)城市中心地帶,交通方便。主要管理交通運(yùn)輸部?jī)?nèi)部辦公寫字樓及住宅小區(qū)。
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