工作職責(zé)
1. 跟隨導(dǎo)師參與工程管理、市場開發(fā)、運營管理、財務(wù)管理、綜合行政等核心崗位日常工作,快速掌握各崗位基礎(chǔ)業(yè)務(wù)流程與工作標(biāo)準(zhǔn)。
2. 協(xié)助崗位負(fù)責(zé)人開展現(xiàn)場實操、資料整理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、跨部門溝通對接等基礎(chǔ)工作,完成導(dǎo)師交辦任務(wù)并做好復(fù)盤總結(jié)。
3. 深度參與燃?xì)夤こ添椖楷F(xiàn)場管理、市場調(diào)研開發(fā)、場站管網(wǎng)運營巡檢、財務(wù)基礎(chǔ)核算、行政人事服務(wù)等全鏈條業(yè)務(wù),建立行業(yè)全景認(rèn)知。
4. 系統(tǒng)學(xué)習(xí)集團(tuán)及區(qū)域公司管理制度、行業(yè)規(guī)范與企業(yè)文化,參與專業(yè)培訓(xùn)、技能考核及項目復(fù)盤,加速提升專業(yè)能力與綜合素養(yǎng)。
5. 收集輪崗崗位的工作問題與優(yōu)化建議,協(xié)助導(dǎo)師完成基礎(chǔ)工作分析,培養(yǎng)跨崗位思維與全局意識。
6. 輪崗結(jié)束后,結(jié)合綜合考評成績與個人意愿完成定崗。
任職要求
1. 2025屆或2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生,重點本科及以上學(xué)歷,能源、工程、財務(wù)、管理、行政等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與執(zhí)行力,能快速適應(yīng)多崗位輪崗節(jié)奏,主動承擔(dān)基礎(chǔ)工作任務(wù)。
3. 擁有良好的溝通協(xié)作能力與團(tuán)隊意識,能高效完成跨部門對接工作。
4. 對燃?xì)庑袠I(yè)有一定認(rèn)知或興趣,愿意在能源領(lǐng)域長期發(fā)展。
5. 具備基本的數(shù)據(jù)分析能力與文檔整理能力,能獨立完成工作復(fù)盤報告。
工作地點:濟(jì)南市章丘區(qū)、濰坊寒亭區(qū)、樂陵均有招聘崗位。