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更新于 12月31日

人力資源總監(jiān)

2.5-3.5萬
  • 北京海淀區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃績效管理薪酬福利中級人力資源管理師高級人力資源管理師醫(yī)療設備/器械
工作職責
1、 全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;
2、 建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面搭建),制定和完善人力資源管理制度;
3、 向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略,組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
4、 塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
5、 組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項計劃的實施;
6、 及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;
7、 完成總經(jīng)理臨時交辦的各項工作任務。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上人力資源總監(jiān)或人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2、受過戰(zhàn)略管理,戰(zhàn)略人力資源管理,組織變革管理,管理能力開發(fā)等方面的培訓;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;
4、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實的理論基礎;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)相關(guān)合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策;
6、個人素質(zhì):具有戰(zhàn)略、策劃思維,有能力簡歷、整合不同的工作團隊,具有解決復雜問題的能力,很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力,責任心、事業(yè)心強。

工作地點

北京海淀區(qū)北方地產(chǎn)大廈208室

職位發(fā)布者

郭鈺鈺/人事經(jīng)理

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公司Logo北京思創(chuàng)貫宇科技開發(fā)有限公司
CREALIFE(全稱:北京思創(chuàng)貫宇科技開發(fā)有限公司)創(chuàng)立于2000年,多年來長期致力于醫(yī)學影像的高級分析處理技術(shù)、醫(yī)學影像網(wǎng)絡解決方案、以及醫(yī)學圖像采集影像鏈技術(shù)三大領域研究和開發(fā)。其主要產(chǎn)品為面向、服務于醫(yī)療機構(gòu)的全方位信息一體化的解決方案,產(chǎn)品線幾乎涵蓋了目前所有醫(yī)學影像系統(tǒng),其中ANYTHINK高級處理系統(tǒng)能滿足各種醫(yī)學影像主機設備的一般專業(yè)和特殊高端要求,CREALIFE的PACS、RIS、CVNET、多維等是達到臨床輔助診斷級別的專業(yè)醫(yī)學圖像及信息整體解決方案,而RA影像鏈系統(tǒng)則為合作伙伴提供了最先進的影像設備解決方案?!REALIFE(思創(chuàng)科技)作為全球技術(shù)領先的醫(yī)學影像處理技術(shù)以及網(wǎng)絡解決方案的專業(yè)提供者,一直以來與西門子、GE、飛利浦等國際五百強企業(yè)都有著緊密地合作。此外,我們不但擁有一批技術(shù)過硬、富有創(chuàng)新和開拓精神的專業(yè)化科研團隊、具有一套嚴格的質(zhì)量管理體系,還獲得了如:CEIIB、FDA、 CFDA、 ISO9001、 ISO13485等這些多國市場準入證書。公司愿景CREALIFE(思創(chuàng)科技)在致力于醫(yī)療產(chǎn)品研發(fā)的同時,更將目光關(guān)注到人類生活的廣闊空間,始終遵循科技服務于人的根本宗旨,力圖將想象變?yōu)楝F(xiàn)實中觸手可及的具體產(chǎn)品,將科技產(chǎn)品變?yōu)橥晟迫祟惿畹撵`活工具。品牌口號:服務優(yōu)質(zhì)生活、關(guān)注人類未來價值觀:我敢想、我能做、我真實、我精彩經(jīng)營理念:培養(yǎng)陽光文化,打造充滿活力,注重執(zhí)行的學習型組織;保持技術(shù)、管理領先,成為全球產(chǎn)業(yè)鏈中重要的一環(huán);培養(yǎng)陽光、正直、負責、進取、充滿活力的員工,使員工成為生活的強者。聯(lián)系方式地址:北京海淀區(qū)紫竹院路81號北方地產(chǎn)大廈二層208郵編:100089
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