崗位核心目標(biāo):
1.新客培育:提升企業(yè)微信新添加客戶7日活躍率,縮短投保轉(zhuǎn)化周期
2.老客激活:激活4萬+存量客戶,推動(dòng)客戶轉(zhuǎn)化與復(fù)購,提升客戶終身價(jià)值
崗位職責(zé):
存量客戶激活——制定企微客群分層運(yùn)營方案(如沉默客戶喚醒、高潛客戶轉(zhuǎn)化、活躍客戶復(fù)購引導(dǎo)),設(shè)計(jì)用戶旅程地圖。
活動(dòng)策劃與執(zhí)行——策劃線上客戶互動(dòng)活動(dòng)(如保險(xiǎn)知識直播、保單診斷福利日、裂變拉新激勵(lì)),提升客戶粘性與轉(zhuǎn)發(fā)率。
內(nèi)容運(yùn)營——輸出保險(xiǎn)科普、產(chǎn)品解讀、理賠案例等專業(yè)內(nèi)容,優(yōu)化朋友圈SOP、社群話術(shù)及1v1溝通素材庫。
數(shù)據(jù)分析與迭代——監(jiān)控客戶活躍度、活動(dòng)轉(zhuǎn)化率、退群率等核心指標(biāo),通過AB測試優(yōu)化運(yùn)營策略。
企微生態(tài)優(yōu)化——搭建客戶標(biāo)簽體系,完善智能回復(fù)、菜單欄及快捷工具,提升服務(wù)效率與轉(zhuǎn)化觸點(diǎn)。
跨部門協(xié)作——以團(tuán)隊(duì)觸客場景出發(fā),聯(lián)動(dòng)相關(guān)部門,推動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化,建立轉(zhuǎn)化閉環(huán)。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,3年以上企業(yè)微信生態(tài)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),精通企微后臺功能及SCRM工具;
專業(yè)技能
精通客戶分層運(yùn)營方法,能獨(dú)立策劃高轉(zhuǎn)化率活動(dòng)方案;
具備保險(xiǎn)基礎(chǔ)知識,能快速理解醫(yī)療險(xiǎn),重疾險(xiǎn)、年金險(xiǎn)等互聯(lián)網(wǎng)專屬產(chǎn)品邏輯;
熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,輸出可落地的優(yōu)化建議。
加分項(xiàng):
有保險(xiǎn)、金融行業(yè)企微運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(需提供過往運(yùn)營案例);
操盤過萬人級以上企微客群運(yùn)營項(xiàng)目;
熟悉私域流量裂變玩法。