雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
員工關(guān)系招聘計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)北京區(qū)域SSC日常業(yè)務(wù)處理：員工五險(xiǎn)一金福利繳納，調(diào)轉(zhuǎn)入離流程操作，考勤管理，完成人力月度報(bào)告數(shù)據(jù)分析。
2、員工各類問詢的解答：包括但不限于飛書等人事類問題解答指引，日常人力資源數(shù)據(jù)提供等；
3、員工體檢及健康管理：協(xié)助完成體檢等相關(guān)福利項(xiàng)目的結(jié)算、供應(yīng)商的對接等工作；
4、殘保金管理：日常北京地區(qū)殘疾人的管理及申報(bào)，各地殘保金政策跟進(jìn)，及全國殘保金的監(jiān)測及跟進(jìn)；
5、人力資源檔案監(jiān)管：優(yōu)化檔案管理流程，推進(jìn)檔案管理電子化，負(fù)責(zé)所在區(qū)域業(yè)務(wù)部門投標(biāo)及資質(zhì)支持，監(jiān)督管理檔案員的工作等；
1、負(fù)責(zé)北京區(qū)域SSC日常業(yè)務(wù)處理：員工五險(xiǎn)一金福利繳納，調(diào)轉(zhuǎn)入離流程操作，考勤管理，完成人力月度報(bào)告數(shù)據(jù)分析。
2、員工各類問詢的解答：包括但不限于飛書等人事類問題解答指引，日常人力資源數(shù)據(jù)提供等；
3、員工體檢及健康管理：協(xié)助完成體檢等相關(guān)福利項(xiàng)目的結(jié)算、供應(yīng)商的對接等工作；
4、殘保金管理：日常北京地區(qū)殘疾人的管理及申報(bào)，各地殘保金政策跟進(jìn)，及全國殘保金的監(jiān)測及跟進(jìn)；
5、人力資源檔案監(jiān)管：優(yōu)化檔案管理流程，推進(jìn)檔案管理電子化，負(fù)責(zé)所在區(qū)域業(yè)務(wù)部門投標(biāo)及資質(zhì)支持，監(jiān)督管理檔案員的工作等；
任職資格：
1、 統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷，1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 踏實(shí)，做事細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識；
3、 能處理好事務(wù)性工作，有良好的服務(wù)意識和數(shù)據(jù)分析能力。
1、 統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷，1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 踏實(shí)，做事細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識；
3、 能處理好事務(wù)性工作，有良好的服務(wù)意識和數(shù)據(jù)分析能力。
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工作地點(diǎn)
海淀區(qū)東軟北京研發(fā)中心科研樓
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東軟集團(tuán)
東軟創(chuàng)立于1991年，是中國第一家上市的軟件公司，一直以來致力于以信息技術(shù)的創(chuàng)新，推動社會發(fā)展，創(chuàng)造美好生活。東軟集團(tuán)以軟件技術(shù)為核心，業(yè)務(wù)領(lǐng)域覆蓋智慧城市、醫(yī)療健康、智能汽車互聯(lián)及軟件產(chǎn)品與服務(wù)。目前，東軟在全球擁有近20000名員工，在中國建立了覆蓋60多個城市的研發(fā)、銷售及服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，在美國、日本、歐洲等地設(shè)有子公司。此外，東軟連續(xù)四次入選普華永道“全球軟件百強(qiáng)企業(yè)”，還曾榮獲最具全球競爭力中國公司20強(qiáng)、中國50強(qiáng)全球挑戰(zhàn)者、亞洲最受賞識的知識型企業(yè)、亞太地區(qū)最佳雇主等獎項(xiàng)。
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