崗位職責(zé):
1、銷售數(shù)據(jù)分析
整理銷售報表(周/月/季度業(yè)績、客戶成交率、區(qū)域銷售趨勢等)。提煉關(guān)鍵指標(biāo)供總監(jiān)決策。
監(jiān)控銷售目標(biāo)達成進度,預(yù)警潛在風(fēng)險并協(xié)助制定調(diào)整方案。
2、跨部門協(xié)助
跟進商務(wù)、SFE、財務(wù)、人力、合規(guī)等跨部門協(xié)作,及時反饋相應(yīng)的信息。
對接醫(yī)學(xué)市場部推動銷售相關(guān)資源的整合。
3、銷售會議管理
組織銷售例會、策略研討會,記錄行動項并追蹤執(zhí)行結(jié)果。
協(xié)助總監(jiān)與大區(qū)經(jīng)理、區(qū)域推廣經(jīng)理的高效溝通,確保信息對齊。
4、市場助理的協(xié)調(diào)
與大區(qū)的市場助理緊密合作,確保業(yè)務(wù)工作的高效運營。
任職要求:
1、本科及以上,數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Excel、CRM系統(tǒng)(如Salesforce)
2、抗壓與應(yīng)變能力、適應(yīng)銷售節(jié)奏快、目標(biāo)導(dǎo)向強的工作環(huán)境。
3、良好的溝通和執(zhí)行能力。