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工作職責(zé)
1.內(nèi)容生產(chǎn)與發(fā)布：結(jié)合新東方文旅產(chǎn)品需求撰、寫(xiě)并編輯吸引用戶的原創(chuàng)內(nèi)容，涉及圖文、短視頻等多種格式，以提升用戶閱讀率和分享率。
2.平臺(tái)維護(hù)與運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)多個(gè)新媒體平臺(tái)（小紅書(shū)，抖音，視頻號(hào)，公眾號(hào)等）的日常運(yùn)營(yíng)管理，包含內(nèi)容更新、用戶互動(dòng)等。
3.數(shù)據(jù)分析與效果跟蹤：實(shí)時(shí)監(jiān)控各平臺(tái)的數(shù)據(jù)表現(xiàn)，如訪問(wèn)量、轉(zhuǎn)發(fā)量、點(diǎn)贊數(shù)等，評(píng)估內(nèi)容效果根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整內(nèi)容策略和運(yùn)營(yíng)手段，以優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果。
4.用戶互動(dòng)與反饋：及時(shí)回復(fù)用戶咨詢，收集用戶反饋，根據(jù)用戶意見(jiàn)改進(jìn)內(nèi)容和服務(wù)。策劃并執(zhí)行在線互動(dòng)活動(dòng)，如問(wèn)答、抽獎(jiǎng)等，增強(qiáng)用戶參與感。
5.品牌推廣與營(yíng)銷(xiāo)：通過(guò)新媒體渠道提升公司品牌知名度，擴(kuò)大入產(chǎn)品市場(chǎng)的影響力。協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行線上推廣活動(dòng)，利用新媒體工具提高轉(zhuǎn)化率。
6.市場(chǎng)趨勢(shì)分析，持續(xù)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析用戶需求變化，為產(chǎn)品迭代和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)提供數(shù)據(jù)支持。
任職資格
1.本科以上學(xué)歷，新聞學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.具有3-5年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，教育、旅游、醫(yī)美行業(yè)優(yōu)先，有運(yùn)營(yíng)官號(hào)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.文案功底優(yōu)秀，對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題敏感；
3.了解平臺(tái)屬性、規(guī)則及流量玩法，熟練運(yùn)用新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工具；
4.有腦洞，懂表達(dá)，網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，溝通能力好。
薪資福利待遇：
1.無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+餐補(bǔ)，綜合年薪12萬(wàn)以上；
2.享受帶薪年假+境內(nèi)外旅游+員工定期體檢；
3.購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；
4.生日、結(jié)婚、生育禮金+豐富的節(jié)日活動(dòng)+節(jié)日禮金+多樣的節(jié)日禮物；
5.豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，輕松愉快的團(tuán)隊(duì)氛圍；
6.完善的培訓(xùn)機(jī)制和員工發(fā)展計(jì)劃+公平公正完全透明化的員工晉升制度，讓您的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力飛速提升，超越同齡人（我們的管理層都是從內(nèi)部晉升的喲）；
7.集團(tuán)教育產(chǎn)品員工及家屬優(yōu)惠。
上班時(shí)間：早九晚六，雙休
上班地點(diǎn)：桐梓林校區(qū)（新希望大廈4樓）
職業(yè)發(fā)展：每年都有組織優(yōu)才計(jì)劃、后備人才計(jì)劃等各類(lèi)人才發(fā)展計(jì)劃。同時(shí)新東方文旅項(xiàng)目屬于初創(chuàng)階段，需要大量?jī)?yōu)秀人才，工作態(tài)度優(yōu)異、能力優(yōu)秀者發(fā)展空間大。