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【教授學科】雅思、托福
【工作內(nèi)容】
1、對托?；蜓潘紝W員進行校內(nèi)授課，教授班級和一對一課程，并能保證教學質(zhì)量；
2、積極參加部門組織的教研會，按時高效完成教研任務，與其他老師分享教學經(jīng)驗和相關教研成果；
3、能夠針對所教級別，對教材及教學法進行深入研究，為家長開設講座普及英語學習理念與相關學習方法。
【崗位要求】
1、專業(yè)不限，本科及以上，英語（教學）相關專業(yè)、有留學經(jīng)歷、有教師資格證和TKT等證書優(yōu)先錄?。?
2、英語能力滿足：參加過雅思/托福考試，雅思成績7+，托福成績100+，英語專四專八者；
3、喜歡輕松簡單的工作氛圍，團結友愛團隊同事；
4、了解新東方精神，認同新東方文化。
【工作時間】
有課上課，彈性上班，日常教研
【薪酬待遇】
常規(guī)春秋季收入：10-14k
寒暑假旺季收入：15-25k
課量有保障，越努力越富有！
【加入我們，您將能享受】
√ 薪酬待遇：新東方根據(jù)員工的工作職責提供業(yè)內(nèi)富有競爭力的薪酬，并且每年對績效表現(xiàn)持續(xù)優(yōu)秀的員工保持有競爭力的薪酬增長；
√ 五險一金：簽訂勞動合同即開始繳納，為您提供全方位的保障；
√ 禮金福利：享受逢年過節(jié)的禮品禮物，生育、結婚禮金等福利；
√ 帶薪年假：新東方在國家規(guī)定年假基礎上，根據(jù)司齡額外增加5-10天年假；
√ 年度調(diào)薪：教師崗位每年享受2次調(diào)薪機會，其他崗位每年享受1次調(diào)薪機會；
√ 年度旅游：新東方為員工提供年度旅游項目，按照司齡提供不同額度的旅游津貼，國外旅游還提供額外津貼；
√ 部門團建：新東方為各部門提供團建活動費用，由部門自由組織豐富團建活動，還有女神節(jié)、粽子節(jié)、圣誕節(jié)等豐富節(jié)日員工活動；
√ 免費體檢：新東方為保障員工身體健康，每年為全體員工提供一次免費全面健康檢查，另外員工家屬體檢還享有內(nèi)部優(yōu)惠，關注員工自身同時關心家人健康；
√ 報班優(yōu)惠：在新東方報讀課程，員工本人享受5折甚至免費報班優(yōu)惠，親戚朋友享受8折報班優(yōu)惠，不限城市！全國新東方學校通用！
晉升體系：
1.公司有完善的培訓體系，新人入職培訓-試用期一對一輔導培訓-專業(yè)技能培訓-管理類培訓等；
2.公平公正的晉升通道：
基層員工-儲備干部-部門組長-部門主管-部門經(jīng)理-部門總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理（管理通道）
試用期-初級業(yè)務-中級業(yè)務-高級業(yè)務（業(yè)務精英通道）