崗位職責:
1、負責行業(yè)數(shù)字化建設中數(shù)據(jù)賦能部分的咨詢,通過洞察主動發(fā)現(xiàn)新機會點,前瞻性地識別行業(yè)數(shù)據(jù)賦能以及智能化應用的機會點;
2、面向行業(yè)客戶,為客戶的數(shù)據(jù)應用提供頂層設計、咨詢規(guī)劃,引導客戶立項并影響客戶決策,參與行業(yè)客戶數(shù)字化應用策略,根據(jù)需求制定相應的數(shù)據(jù)智能化應用解決方案;
3、指導或者參與重大項目數(shù)據(jù)賦能或智能化應用解決方案設計、編寫和評審等;
4、挖掘有價值的應用場景,傳遞數(shù)據(jù)類項目需求定義和設計信息給產(chǎn)品團隊,并協(xié)同跟蹤進展和效果;
5、領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、3年以上數(shù)據(jù)相關(guān)研究咨詢工作經(jīng)驗,具有良好的職業(yè)道德及品行操守,誠實守信、廉潔從業(yè),無違法違紀違規(guī)行為和不良信用記錄,責任心強、抗壓力強,具備良好的團隊協(xié)作能力,樂于分享,與團隊一起進步成長;
2、對大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)、政企數(shù)字化轉(zhuǎn)型、數(shù)據(jù)資產(chǎn)化管理或數(shù)據(jù)要素市場流通體系有深刻認識和理解,熟悉咨詢項目工作方法和實施流程,有行業(yè)數(shù)據(jù)解決方案經(jīng)驗、大型政企數(shù)字化咨詢項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備較強的快速學習能力、邏輯思維能力、報告撰寫能力和匯報交流能力,能在項目中不斷學習和積累新業(yè)務知識和專業(yè)技能;
4、條件優(yōu)秀的可以適當放寬年齡及工作經(jīng)驗的限制(3年)。