職位描述
電子消費品黨員渠道銷售KA大客戶手機通信/網(wǎng)絡設備
崗位職責：
? 目標管理：對分公司全產(chǎn)業(yè)銷售結(jié)果負責 ，承接總部銷售目標并進行銷售管理 ，推進年度/月度目標和指標達成。
? 價值輸出：對外關系維護 ，與華為代表處關鍵人物保持良好溝通 ，組織與華為代表處的正常對接 ，輸出平臺價值 ，從代表處獲取資源 ，協(xié)助目標完成。
? 產(chǎn)業(yè)管理：推進各全產(chǎn)業(yè)的PSI管理 ，提升各產(chǎn)業(yè)分倉庫存周轉(zhuǎn) ，確保庫存結(jié)構合理性 ，降低超期庫存占比 ，控制兩金風險。
? 團隊管理：負責省內(nèi)銷售團隊和辦事處的管理 ，做好團隊賦能 ，不斷提高團隊專業(yè)化水平及與華為的協(xié)同能力。
? 陣地覆蓋：推進不同產(chǎn)業(yè)在省內(nèi)陣地的ST有效覆蓋 ，將門店類型和產(chǎn)業(yè)品類屬性有效融合。
? 跨模塊協(xié)同：與渠道組各模塊、公司內(nèi)相關部門有效協(xié)同 ，充分獲取資 源 ，形成合力。
? 目標管理：對分公司全產(chǎn)業(yè)銷售結(jié)果負責 ，承接總部銷售目標并進行銷售管理 ，推進年度/月度目標和指標達成。
? 價值輸出：對外關系維護 ，與華為代表處關鍵人物保持良好溝通 ，組織與華為代表處的正常對接 ，輸出平臺價值 ，從代表處獲取資源 ，協(xié)助目標完成。
? 產(chǎn)業(yè)管理：推進各全產(chǎn)業(yè)的PSI管理 ，提升各產(chǎn)業(yè)分倉庫存周轉(zhuǎn) ，確保庫存結(jié)構合理性 ，降低超期庫存占比 ，控制兩金風險。
? 團隊管理：負責省內(nèi)銷售團隊和辦事處的管理 ，做好團隊賦能 ，不斷提高團隊專業(yè)化水平及與華為的協(xié)同能力。
? 陣地覆蓋：推進不同產(chǎn)業(yè)在省內(nèi)陣地的ST有效覆蓋 ，將門店類型和產(chǎn)業(yè)品類屬性有效融合。
? 跨模塊協(xié)同：與渠道組各模塊、公司內(nèi)相關部門有效協(xié)同 ，充分獲取資 源 ，形成合力。
任職要求：
? 工作經(jīng)驗 ：3年以上移動通信行業(yè)工作經(jīng)驗 ，其中2年以上手機或智能終端產(chǎn)品操盤經(jīng)驗。
? 知識要求：熟悉手機或智能終端分銷行業(yè)特點 ，了解各渠道運行模式 ，了解運營商策略 ，熟悉市場營銷、運營管理、財務等相關知識 ，熟練應用辦公軟 件。
? 能力要求 ：良好的團隊管理能力、溝通能力、分析判斷能力、關系維系能力。
? 工作經(jīng)驗 ：3年以上移動通信行業(yè)工作經(jīng)驗 ，其中2年以上手機或智能終端產(chǎn)品操盤經(jīng)驗。
? 知識要求：熟悉手機或智能終端分銷行業(yè)特點 ，了解各渠道運行模式 ，了解運營商策略 ，熟悉市場營銷、運營管理、財務等相關知識 ，熟練應用辦公軟 件。
? 能力要求 ：良好的團隊管理能力、溝通能力、分析判斷能力、關系維系能力。
工作地點
廣州越秀區(qū)粵海大廈17樓
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職位發(fā)布者
肖靜/人力資源部經(jīng)理
立即溝通
中電科太力通信科技有限公司中電科太力通信科技有限公司成立于1992年，是中國電子科技集團有限公司所屬國有控股有限責任公司，注冊資本人民幣5.5億元。公司專注于手機等IOT產(chǎn)業(yè)分銷30多年，在國內(nèi)處于行業(yè)領先地位，是華為核心戰(zhàn)略合作伙伴?！?021年成為中國電科二級企業(yè)以來，公司聚焦“國家所需、行業(yè)所趨、電科所能、太力所長”，以打造世界一流的科技型供應鏈服務商為目標，制定實施“一三五七”發(fā)展戰(zhàn)略，加速構建數(shù)字化營銷平臺、供應鏈保障平臺、產(chǎn)業(yè)化協(xié)同平臺。在鞏固傳統(tǒng)業(yè)務競爭優(yōu)勢的同時，搶抓數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展新機遇，不斷優(yōu)化業(yè)務結(jié)構，堅定不移做強做優(yōu)做大公司業(yè)務，開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
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