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崗位職責:
1、業(yè)務(wù)職責:品牌年度營銷策略規(guī)劃的制定和實施，保證有效性，實現(xiàn)精準營銷
2、業(yè)務(wù)職責:按照《36個月新品儲備行動方案》及年度經(jīng)營重點中的產(chǎn)品開發(fā)及上市儲備計劃執(zhí)行
3、業(yè)務(wù)職責:通過市場走訪洞察終端，輸出走訪心得和結(jié)論
4、組織與團隊管理:根據(jù)工作內(nèi)容及項目情況，協(xié)助與內(nèi)部各部門溝通，使項目順利推進，達到資源的有效利用
5、財務(wù)管理:依據(jù)公司各項財務(wù)規(guī)定，審核本單元發(fā)生的各項費用使用的真實性、有效性、時間性，審批權(quán)限內(nèi)的各項費用，做好年度費用管理；審核各項業(yè)務(wù)費用使用情況，依照制度操作提報、審核、付款等相關(guān)流程
6、其他職責:完成公司安排的其他工作；負責按照集團質(zhì)量領(lǐng)先戰(zhàn)略要求，根據(jù)部門質(zhì)量管理職責，組織落實相關(guān)工作及安全相關(guān)工作落實推動

任職要求:
工作年限（年）：2年及以上
經(jīng)驗：專業(yè)經(jīng)驗:市場營銷領(lǐng)域、快消行業(yè)經(jīng)驗
【知識內(nèi)容】
1、專業(yè)知識:掌握產(chǎn)品線規(guī)劃及新產(chǎn)品開發(fā)流程，能夠獨立管理新產(chǎn)品開發(fā)及上市項目
2、專業(yè)知識:掌握市場研究方法論，能夠獨立運用常規(guī)研究工具解決品牌建設(shè)基礎(chǔ)問題
3、專業(yè)知識:掌握品牌營銷基礎(chǔ)方法，能夠獨立完成品牌基礎(chǔ)的傳播項目，包括TVC、線下活動、設(shè)計延展、包裝優(yōu)化；對于復雜的營銷活動能夠獨立承擔模塊的執(zhí)行效果追蹤
4、專業(yè)知識:了解商業(yè)模式的基本理論，了解快消行業(yè)的一般商業(yè)模式運作
5、業(yè)務(wù)環(huán)境知識:了解品牌建設(shè)涉及的基礎(chǔ)法律法規(guī)的重要內(nèi)容（商標法、廣告法、知識產(chǎn)權(quán)法），并在日常工作中熟練規(guī)避基本風險
6、品牌發(fā)展規(guī)劃：掌握品牌定位理論及品牌管理全鏈條工作流程，獨立推動品牌定位梳理及品牌營銷規(guī)劃等相關(guān)工作
營銷策劃執(zhí)行：在指導下，承接并按排期推進品牌TVC、KV或營銷項目中的物料創(chuàng)意設(shè)計或其他重點項目的執(zhí)行，達到既定目標
【產(chǎn)品管理】
1.在品牌經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負責新產(chǎn)品開發(fā)的創(chuàng)意收集，輸出新品/老品升級概念
2.在品牌經(jīng)理的帶領(lǐng)下組織、協(xié)調(diào)跨部門溝通，推進新品開發(fā)、老品升級
3.獨立制定新品/老品升級上市排期及處理新品上市全部流程
【創(chuàng)新和賦能】
1. 能夠?qū)π袠I(yè)創(chuàng)新案例進行深入分析，總結(jié)核心亮點應(yīng)用于我品創(chuàng)新項目
2. 能夠組織跨部門賦能項目