崗位職責(zé):
1.承接公司下發(fā)的銷(xiāo)售目標(biāo),規(guī)劃生意達(dá)成方案,協(xié)調(diào)各配合模塊落實(shí)、執(zhí)行方案,確保完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2.規(guī)劃所轄區(qū)域隊(duì)伍搭建與管理,包括人員招募調(diào)配、學(xué)習(xí)分享、培訓(xùn)帶教、績(jī)效管理等,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力;
3.規(guī)范團(tuán)隊(duì)成員日常作業(yè)流程,定期組織各類(lèi)復(fù)盤(pán)、賦能、培訓(xùn)等會(huì)議,提升人員的工作技能;
4.按照公司標(biāo)準(zhǔn),改善門(mén)店業(yè)務(wù)要素。確保資源落地。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上,優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān);
2、28歲-36歲,優(yōu)秀者可放寬至38歲;
3、5年以上快消行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),3年日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳,了解負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)環(huán)境與消費(fèi)者群體;