崗位要求:
1、 具備良好的個(gè)人品德和職業(yè)道德。
2、 喜歡挑戰(zhàn),有很強(qiáng)的進(jìn)取心,工作態(tài)度積極,責(zé)任感強(qiáng)。
3、 具備良好的身體條件和素質(zhì)。
4、 認(rèn)同事業(yè)部經(jīng)營(yíng)模式,理解、掌握職能崗位權(quán)限和責(zé)任。
5、 具備市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和技能,對(duì)市場(chǎng)有敏銳的判斷力。
6、 有基本的經(jīng)營(yíng)管理知識(shí),包含財(cái)務(wù)核算及成本控制等,具備計(jì)算機(jī)操作能力。
7、 具備領(lǐng)導(dǎo)能力,能營(yíng)造高效的工作氛圍,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的工作積極性,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成制定的目標(biāo)。
8、 熟悉工作內(nèi)容和業(yè)務(wù)流程,了解各項(xiàng)制度和規(guī)定。
9、 善于溝通與協(xié)調(diào),能夠整合資源,有良好的公關(guān)能力。
10、了解中國(guó)經(jīng)濟(jì)類、社會(huì)類法律法規(guī)。
主要職責(zé):
1、組織、管理銷售部產(chǎn)品銷售及銷售管理工作,確保銷售和利潤(rùn)目標(biāo)的順利完成
2、負(fù)責(zé)日化產(chǎn)品分銷,確保各品類年度任務(wù)的均衡達(dá)成;
3、根據(jù)經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)報(bào)表,進(jìn)行分析總結(jié),及時(shí)改善經(jīng)營(yíng)方法,以確保部門(mén)業(yè)績(jī)達(dá)成
4、負(fù)責(zé)所轄銷售區(qū)域的新市場(chǎng)開(kāi)發(fā),擴(kuò)大銷售網(wǎng)點(diǎn)、提升市場(chǎng)份額,發(fā)展分銷渠道,完善銷售網(wǎng)絡(luò);
有資源者優(yōu)先
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、年底雙薪、交通補(bǔ)助