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更新于 8月21日

嵌入式軟件測(cè)試工程師

1-1.6萬·14薪
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

功能測(cè)試性能測(cè)試Pythonlinux
崗位職責(zé):
1.根據(jù)產(chǎn)品需求制定測(cè)試計(jì)劃,執(zhí)行功能/性能/可靠性測(cè)試并輸出專業(yè)測(cè)試報(bào)告;
2.現(xiàn)場(chǎng)問題的確認(rèn)及分析,跟進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)問題的處理進(jìn)展以及問題解決結(jié)果驗(yàn)收;
3.構(gòu)建自動(dòng)化測(cè)試框架,開發(fā)維護(hù)Python自動(dòng)化測(cè)試腳本及執(zhí)行結(jié)果分析;
4.參與需求評(píng)審和設(shè)計(jì)評(píng)審,提出可測(cè)試性改進(jìn)建議;
5.建立測(cè)試用例庫并持續(xù)優(yōu)化測(cè)試覆蓋率;
任職要求:
1.精通嵌入式系統(tǒng)產(chǎn)品測(cè)試,具備2-3年DTU/路由器等通信設(shè)備測(cè)試經(jīng)驗(yàn);
2.熟練掌握測(cè)試流程和測(cè)試基礎(chǔ)知識(shí),掌握常用的缺陷管理工具及測(cè)試工具;
3.熟練掌握 LINUX 系統(tǒng)基本操作命令;
4.熟悉網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識(shí),網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,尤其需要熟練掌握 TCP/IP 協(xié)議;
5.有 Python 語言自動(dòng)化測(cè)試開發(fā)經(jīng)驗(yàn)與蜂窩模組測(cè)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
6.了解FreeRTOS系統(tǒng)優(yōu)先考慮;

工作地點(diǎn)

深圳龍崗區(qū)宏電大廈

職位發(fā)布者

魯彎/HRBP

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公司Logo深圳市宏電技術(shù)股份有限公司
深圳市宏電技術(shù)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“宏電”)成立于1997年1月,是全球領(lǐng)先的物聯(lián)網(wǎng)綜合通信解決方案及設(shè)備提供商,是國內(nèi)M2M行業(yè)市場(chǎng)先行者與領(lǐng)導(dǎo)者,二十年來投身于產(chǎn)業(yè)+物聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,致力于為政府、工業(yè)、商業(yè)、城市發(fā)展、公共事業(yè)等行業(yè)用戶提供超越所需的無線通信產(chǎn)品、行業(yè)系統(tǒng)解決方案及其他增值服務(wù),是一家國家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)。宏電主營業(yè)務(wù)聚焦IOT領(lǐng)域,全面布局環(huán)境感知、信息采集、網(wǎng)絡(luò)通信、應(yīng)用平臺(tái)、大數(shù)據(jù)、云服務(wù)等全架構(gòu)物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)體系,深入研究蜂窩通信網(wǎng)、新型低功耗廣域網(wǎng)、專網(wǎng)通信等網(wǎng)絡(luò)核心技術(shù)及行業(yè)專有技術(shù),重點(diǎn)形成M2M網(wǎng)絡(luò)通信、車聯(lián)網(wǎng)、智慧水利水務(wù)信息化三大物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)應(yīng)用事業(yè)群,開拓智能家居等物聯(lián)網(wǎng)大眾應(yīng)用市場(chǎng),以人·車·家·生活的企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略,積極助力各產(chǎn)業(yè)數(shù)字化升級(jí)轉(zhuǎn)型與價(jià)值再造,推動(dòng)全球物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。宏電公司總部設(shè)在深圳,宏電無線產(chǎn)品已遍布包括東南亞、俄羅斯、巴西、德國等全球120多個(gè)國家和地區(qū),服務(wù)于工業(yè)、電力、氣象、環(huán)保、水利、交通、醫(yī)療、智慧城市等領(lǐng)域,在北京、天津、上海、廣州、武漢、西安、成都、重慶、沈陽、杭州、蘭州、濟(jì)南和曼谷等地建立了辦事處,并在深圳、武漢分別設(shè)立了研發(fā)中心。宏電的客戶、股東、員工和合作伙伴、供應(yīng)商是公司價(jià)值鏈中不可或缺的組成部分,宏電在塑造自己的同時(shí),也努力為客戶、股東、員工和合作伙伴、供應(yīng)商創(chuàng)造價(jià)值,共創(chuàng)趨勢(shì)。展望未來,宏電將一貫秉持“拼搏、創(chuàng)新、合作、共贏”的經(jīng)營理念,以最專業(yè)的能力深入理解客戶需求,不斷打造最卓越的通信產(chǎn)品與服務(wù),為實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)造智慧生活”的企業(yè)愿景持續(xù)奮斗。公司為員工提供的福利待遇及發(fā)展環(huán)境:1、未來發(fā)展宏電擁有完善的培訓(xùn)體系,為員工提供與專業(yè)相關(guān)的技能培訓(xùn)、項(xiàng)目交流;并建立了多元化的職業(yè)發(fā)展通道,為員工提供職務(wù)等級(jí)和能力等級(jí)兩種不同的發(fā)展方向,員工既可以選擇成為企業(yè)中的管理者,也可以成為擁有核心技能和專長的專家。2、薪資體系宏電為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)性的與任職資格相匹配的薪酬體系,除約定的月工資外,公司還提供:績效獎(jiǎng)金、專利獎(jiǎng)金、技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)金、研發(fā)項(xiàng)目獎(jiǎng)金以及日常獎(jiǎng)勵(lì)等。3、福利體系除法定福利(入職即辦理五險(xiǎn)一金)外,宏電每年為員工購買商業(yè)意外保險(xiǎn)、定期安排員工的健康體檢、節(jié)假日禮品、禮金發(fā)放、員工生日禮物、午餐補(bǔ)助、住房補(bǔ)助(應(yīng)屆生享有一年的免費(fèi)住宿)、享受政府支助的人才安居房政策、上下班免費(fèi)班車、為各種興趣協(xié)會(huì)提供經(jīng)費(fèi)支持等,豐富員工的業(yè)余生活。
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