崗位職責:
1、執(zhí)行落實:基于公司階段性目標,推進各項舉措,執(zhí)行到位;2、市場洞察與客戶研究:提出改善建議,推動產(chǎn)品及市場策略的持續(xù)優(yōu)化;3、賦能共戰(zhàn):通過市場培訓、案例分享,賦能經(jīng)銷商,提升銷售戰(zhàn)力。同時,深入一線,與經(jīng)銷商共戰(zhàn),促成成交4、差異化策略:針對重點市場,基于前期市場診斷,達成共識,形成差異化舉措5、針對重點城市長春,推進渠道變革,引入新生力量;針對長春之外的其他城市進行渠道整合、降本增效。6、針對當?shù)貪摿翱瞻仔袠I(yè)做針對性的市場開發(fā)與維系;7、客戶直連和關(guān)鍵意見客戶培養(yǎng)。
任職要求:
1、 善于溝通協(xié)調(diào),交際能力強;責任心強;具備團隊協(xié)作和不錯的抗壓能力;2、具備商用車經(jīng)銷商銷售經(jīng)驗,包括曾擔任核心管理崗位和一線銷售崗位,或曾在主要商用車主機廠,有過2年及以上銷售片區(qū)經(jīng)歷。