崗位職責(zé):
1.供應(yīng)商準(zhǔn)入與評估,制定供應(yīng)商準(zhǔn)入審核標(biāo)準(zhǔn),開展新供應(yīng)商質(zhì)量體系(ISO9001/IATF16949 等)、生產(chǎn)工藝、檢測能力的現(xiàn)場審核與文件評審;
2.供應(yīng)商質(zhì)量管控,制定來料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)(IQC),監(jiān)督來料檢驗(yàn)執(zhí)行,處理來料不合格品(發(fā)起 MRB 評審、退貨 / 返工跟進(jìn)、8D 報(bào)告跟蹤);
3.質(zhì)量體系與流程優(yōu)化,推動供應(yīng)商建立 / 完善質(zhì)量體系,提供質(zhì)量工具(FMEA、SPC、MSA 等)培訓(xùn)與技術(shù)支持;
4.協(xié)同與支持,與內(nèi)部采購、生產(chǎn)、研發(fā)、客服等部門協(xié)同,解決生產(chǎn)過程中因供應(yīng)商原因?qū)е碌馁|(zhì)量問題。
任職要求:
1、本科及以上,機(jī)械、電子、材料、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。;
2、3 年以上制造業(yè) SQE 工作經(jīng)驗(yàn),熟悉 IATF16949/ISO9001 質(zhì)量體系,有汽車零部件、電子電器或精密制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握 FMEA、SPC、MSA、8D、5Why 等質(zhì)量工具,具備供應(yīng)商審核、質(zhì)量問題分析與解決能力,良好的溝通協(xié)調(diào)與談判能力。
薪酬福利:
1、1986年成立中日港合資企業(yè),惠州合資企業(yè),資金雄厚穩(wěn)定性強(qiáng)
2、五天八小時(shí)工作制,長白班,超出部分可計(jì)算加班費(fèi)可調(diào)休,每月5號準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪,享有國家規(guī)定的加班工資
3、五險(xiǎn)一金入職當(dāng)月即購買
4、月度績效+年底雙薪+年終獎
5、帶薪年假
6、員工成長(定期安排和組織內(nèi)外部培訓(xùn),根據(jù)工作需要安排員工出國考察學(xué)習(xí))
7、工會制度,生活福利(節(jié)假日禮品問候、定期開展各類文藝康樂活動)
8、健康關(guān)懷(每年免費(fèi)安排員工到醫(yī)院體檢)
9、住宿安排(提供二房一廳、三房一廳住宿,帶空調(diào)單間),上下班班車免費(fèi)接送
10、可以解決檔案、黨組織關(guān)系接收