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【崗位職責】：
1、全面統籌招聘，快速了解和分析公司用人部門的招聘需求，制定招聘計劃、開展招聘工作并完成各部門招聘任務；
2、了解公司及行業(yè)，發(fā)布招聘信息，在行業(yè)內搜尋符合資格的候選人，提高招聘錄用率；
3、進行簡歷的甄別、篩選、邀約以及面試溝通等相關工作，做好入職跟進；
4、做好招聘數據統計和分析，上報真實數據，不斷優(yōu)化招聘團隊工作，保證招聘數量和質量；
5、維護現有的招聘渠道和人才庫資源；
6、上級安排的其他任務；
【任職要求】：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，善于溝通，有3-5年招聘工作經驗，熟練使用招聘工具；
2、具備銷售思維，能快速招到公司各崗位需要的人才；
3、親和力強，性格開朗，人品端正，善于思考應變，有較強的自我驅動力和抗壓能力；
4、有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，善于溝通和協調，良好的團隊合作意識；
5、工作時間8:45-11:30,1:00-6:00雙休，不加班，法定節(jié)假日正常休息；